セミナーの主なテーマ

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未来の学校リーダーを育てる「みらい塾」

働き方改革

「働き方改革」をテーマとしたセミナーでは、長時間労働、業務改善、給特法、部活動の地域移行、精神疾患の改善などに役立つ情報を発信しています。教職員個人の研修、学校の職場づくりだけでなく、行政や司法、立法の専門家や関係諸機関とも連携して、共に解決を目指しています。
 
＜過去のセミナー案内＞
魅力ある教職への希望をつむぐ　～一教員の挑戦が「働き方改革の歴史」を変えた～
大阪地方裁判所は大阪府立高校教諭の西本武史さんが適応障害を発症したのは学校長の安全配慮義務違反であり、損害賠償を求めた裁判で、西本さんの勝訴を言い渡した内容を詳しくお伝えするセミナーでした。
 

メンタルヘルス

「メンタルヘルス」をテーマとしたセミナーでは、治療が必要になる前の“予防”として、個人で取り組めるストレスマネジメントから、職場の心理的安全な環境づくりまで、心と体の専門家から学ぶことができます。
 
ポリヴェーガル理論とは、「新しい⾃律神経理論」のことです。本来の交感神経と副交感神経の2種類でとらえるのではなく、副交感神経を2種類でとらえることで、「うつ病」などの状態を分かりやすく説明した、画期的な考え方です。

メンタルヘルスの治療が必要になる前の“予防”としても大変効果的です。教育現場では、交感神経が過度に働く状態で苦しんでいらっしゃる教師、子ども、保護者はたくさんいます。その現状を何とかしたい、という方々のお役に立つ内容になっています。

ウェルビーイング

「ウェルビーイング（Well-being）」をテーマとしたセミナーでは、Well-Beingの科学的研究の成果を生かした教育実践から学んだり、プロコーチやお笑い芸人らにより、笑顔や信頼を生み出す信頼関係を創る技術を学ぶことができます。
 

その他

共育の杜では、学校「教育」から社会全体での「共育」へと広げていくために、様々な分野の専門家とコラボ企画のセミナーを実施しています。教育関連の出版物の読書会や対談もタイムリーに取り入れていきますので、お楽しみください。