「共育の杜」活動　週刊日記（No.5） ～コミュニケーションを通じた信頼関係の創り方～

２０２３年４月16日（日）
「共育の杜」活動　週刊日記（No.５）
～コミュニケーションを通じた信頼関係の創り方～

2023年度、「共育の杜」は、職員室でのコミュニケーションをテーマにしたオンラインセッションに力を入れます。共育の杜会員（エンパワメント会員）の方は、セミナーに参加できなくても動画視聴ができます。

職員室でのコミュニケーションは、即、子どもたちの教育活動に影響します。
みなさんの職員室でのコミュニケーションをふり返ってみて下さい。
　〇子どもたちの良くない面、自分の「指導」に反発した子どもの「悪口」が多いですか？
　〇それとも子どもたちのいい面、一日の教育活動で感動したこと、うれしかったこと
が会話の中心になりますか？

後者のほうが、同じ仕事をしても疲れ具合がずいぶんちがいますし、子どもたちとの信頼関係もつくりやすいです。ですから、職員室のコミュニケーションはとっても大事です。
どうすればコミュニケーションの質を変えることができるのかそれをテーマにしたセッションをご紹介します。

お笑いコンビオシエルズのファシリテートによる「日本一学校を回るお笑いコンビがおしえる明日からできる子どもの本音を引き出すフォロー力アップ講座」
第１回講座を受けた方からは、「同じような悩みを抱えている人がいること、子どもたちのために学びに来ている仲間がいることが嬉しかったです。間違っても失敗しても安心できる環境があることが大事だと体感することができました。」という感想も届いています。
申し込みはこちらからどうぞ
⇒https://kyouikukaikaku-2020.com/seminar_detail.php?id=3

笑いを通じて心理的安全性の高い職員室、教室を創ることで不登校ゼロ、いじめゼロを
実現した学校の元校長でした田畑栄一さん、また、笑いの力について教職をめざす学生に伝えている東京理科大学教授の井藤元さんお二人による「実践経験」と「理論」の両輪でひも解く教育実践における「笑いの力」が学べます。
この教育漫才の実践と理念を学べる貴重な機会です。
　お申し込みはこちらからどうぞ
　⇒https://kyouikukaikaku-2020.com/seminar_detail.php?id=6

５月13日には管理職の方を対象としたコーチングのセッションも開催します。また、日本スクールコーチ協会と共催したコーチングの基礎から学べセミナーも企画中です。もうすぐ募集開始です。

これ以外にも働き方改革に関わるセミナーも企画して参ります。こうご期待ください。
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